Pro e contro di incorporazione non profit

Detrazioni fiscali e responsabilità ridotta sono i migliori persuasori

L'incorporazione statale è di solito il primo passo per diventare un'associazione benefica completamente esentasse.

Ma molte organizzazioni startup si chiedono: "Vale la pena?" Per aiutarti a decidere, abbiamo messo insieme i vantaggi e gli svantaggi per l' incorporazione non profit e l'esenzione IRS .

Nessuna tassa

Come società senza scopo di lucro, la tua organizzazione può ottenere esenzioni statali e federali dalle imposte sul reddito delle società più alcune altre tasse.

Le aliquote fiscali federali sulle società possono essere molto elevate, mentre le imposte statali sulle società possono prendere un morso.

Se ti aspetti di guadagnare grandi somme di denaro dai tuoi servizi, esibizioni, vendite di prodotti o spettacoli relativi alla missione, dovrai cercare un'esenzione. Un'associazione senza scopo di lucro esente da imposte consente inoltre di risparmiare sulle imposte locali di stato e contea.

Fiscale esente da donazioni pubbliche e private

Una volta incorporati, la maggior parte delle associazioni di beneficenza vanno a chiedere la designazione senza fini di lucro dall'IRS. Come ente non profit 501 (c) (3) puoi ricevere sovvenzioni e donazioni. Le fondazioni danno solo sovvenzioni alle organizzazioni 501 (c) (3).

I singoli donatori della vostra organizzazione senza scopo di lucro possono richiedere detrazioni fiscali federali e statali sul reddito personale e i lasciti possono essere esenti dalle imposte federali sulla proprietà.

Protezione da responsabilità personale

Uno dei vantaggi più significativi dell'incorporazione riguarda la protezione dei membri della propria organizzazione dalla responsabilità personale.

I membri del consiglio di amministrazione , i funzionari e i dipendenti della tua organizzazione ricevono protezione dalla responsabilità per debiti o cause legali. I creditori possono perseguire solo i tuoi beni aziendali, non i beni personali delle persone che gestiscono, lavorano o fanno volontariato per la tua organizzazione no profit.

Anche se si incorporano e ricevono alcune di queste protezioni, è consigliabile acquistare un'assicurazione di responsabilità civile per coprire situazioni che potrebbero trovarsi al di fuori della legge sull'incorporazione.

Perpetuità organizzativa

Una società è separata dagli individui che la gestiscono o la organizzano. È questa esistenza legale separata che fornisce protezione dalla responsabilità. Ma significa anche che l'organizzazione diventa immortale in un modo.

La società senza scopo di lucro continua ad esistere oltre la durata o il coinvolgimento delle persone che l'hanno iniziata o che l'hanno gestita. Poiché l'organizzazione persiste in questo modo, è più attraente per i donatori che vogliono finanziare una causa a lungo termine.

Benefici per i dipendenti

Essere una società apre la porta a benefici per i dipendenti come l'assicurazione sulla vita di gruppo, l'assicurazione sanitaria, un piano pensionistico, ecc., Vantaggi non disponibili per i lavoratori in organizzazioni non costituite in società.

Struttura aziendale

La costituzione di una società non profit non è semplice. Ma la preparazione richiede chiarezza sulla missione , regole operative e procedure per il processo decisionale.

È essenziale per una non profit, i cui membri del consiglio di amministrazione possono avere idee contrastanti, avere regole chiare sulla delega dell'autorità e su come ottenere risultati. Avere tutti questi principi negli articoli di incorporazione e nel regolamento rende molto più semplice la gestione dell'organizzazione.

Altri benefici

Altri vantaggi di incorporazione includono esenzioni dalle tasse di proprietà immobiliari e personali della contea; tariffe postali più basse per l'invio collettivo di terza classe; tariffe pubblicitarie più economiche; annunci radiofonici e televisivi gratuiti di servizio pubblico (PSA) e altro a seconda delle attività.

svantaggi

Gli svantaggi di incorporazione includono un sacco di scartoffie e alcune spese. Ad esempio, potrebbe essere necessario assumere un avvocato per preparare i documenti. Poi c'è il tempo e l'energia per rispettare le normative e far crescere la tua organizzazione.

Ci sono anche delle restrizioni, come la mancanza di retribuzione per i dirigenti e limiti alla campagna politica e al lobbismo . E quando la tua organizzazione si chiude , i suoi beni devono essere dati a un'altra organizzazione non profit.

Ma se i vantaggi dell'incorporazione hanno senso e superano gli svantaggi, potresti essere pronto ad andare avanti. Certamente, se prevedi che la tua organizzazione non profit crescerà, sarebbe saggio incorporare e richiedere un'esenzione fiscale prima piuttosto che dopo.

Se non ti incorpori, potresti essere un'associazione senza scopo di lucro senza personalità giuridica .